一個中年男子的怪異特區

話說年終將近，逼人走的行動在公司一直未曾停止

除了小狐狸親身的故事之外，還有其他部門也有類
似的故事.....

話說在業務部門有一位也是算輕度資深的業務(就是
那種做超過一年以上的啦)，由於今年度的業績並不
理想，加上有越來越皮條的態度，於是公司就把他列
為砍掉的目標之一.....

果然就在前個月，老總把他叫進去談話，以老總的立
場，聽說是願意給他多幾個月(等於是遣散費)，請他
在年前離開公司，而他也很爽快的答應了.....

可是就在此時，樓上的管理部傳下來不同意給他錢，
要老總自己想辦法，老總只好又把那個業務叫去跟他
說這件事，當然，誰願意自己走路又沒錢可領呢!! (
加上過幾個月就可以領年終了)

於是現在的情況變成了，這個業務天天打混摸魚，也
不去幫公司做生意，而老總如果要因為能力不足開除
他，一樣要付遣散費，所以不能動他，於是天天看這
個業務在到處晃來晃去，公司也是要按時付他薪水的
奇特景象......

仔細想想，到底是誰賺到了，誰賠到了??

這個業務因為這樣，在業界自然名聲就臭掉了.....

可是公司因為這樣，不但要乖乖付薪水還得要容忍
他破壞公司內部氣氛......

所以說，有時不要以為用逼迫的方式就可以省到你
該付的錢，遇到有骨氣的也許還如你的意，遇到擺
爛的，反正你不仁我不義，到最後只得到一個兩敗
俱傷的局面，這樣子的節流方式，又有什麼意義可
言呢...........

後言: 有時覺得這間公司的人事真是腦袋裝"ㄕv"

也難怪啦，聽說在這間公司待了很多年了，只能夠
用這樣來表現他存在的價值啊.........